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Transição de carreira depois dos 50 anos

#Desperte o potencial #Marketing Pessoal
Rosemeire Deconti
Rosemeire Deconti

Introdução


2021, estou com 57 anos e tive uma nova oportunidade em minha carreira na Avanade e não perdi esta oportunidade. Comecei como Programadora Cobol e Assembly em 1.984 e neste momento estou estudando para obter minha primeira certificação para Nuvem (Azure).

Como de costume ao final deste artigo estão as referências que utilizei para criar este texto. Neste caso é a tradução literal do texto que me auxiliou muito no início de 2021.

Bons estudos e persistência para que o sucesso ser alcançado!


Neste link vocês encontram todos os artigos que publiquei na Digital Innovation One

Digital Innovation One - Lista de artigos publicados na DIO


Dicas para fazer mudança de carreira após os 50 anos


Pense em mais do que dinheiro

Ao fazer uma mudança de carreira aos 50 anos, o dinheiro pode não ser o fator mais importante na sua escolha de ocupação. Igual ou até mais importante são sua saúde, satisfação pessoal, impacto na sociedade e autorealização.


Evite o medo

Mudar de carreira mais tarde pode trazer consequências não intencionais, mas é importante não permitir que o medo e as emoções negativas o desencorram de alcançar seus objetivos de carreira. Você pode precisar do apoio de sua família e amigos, mas faça o seu melhor para perseverar através do medo.


Seja realista

É crucial ter expectativas realistas ao estabelecer metas de carreira para garantir que você obtenha uma satisfação ideal do seu novo trabalho.


Atualize suas habilidades

Se você quer mudar de carreira, considere atualizar suas habilidades e credenciais agora para que seja mais fácil fazer a transição mais tarde.


Esteja aberto para interagir com pessoas mais jovens

Você pode estar no comando do seu antigo emprego, mas mudar de carreira aos 50 anos pode exigir trabalhar com pessoas mais jovens. Alguns de seus colegas mais jovens podem ocupar cargos seniores e ter opiniões divergentes. Para ter sucesso na nova função, tente aceitar feedback dos membros de sua equipe para aprender melhor seu novo campo.


Como fazer a mudança de carreira aos 50 anos


Realize uma autoavaliação

O primeiro passo é avaliar a si mesmo e o que você quer em sua próxima carreira. Descubra o que torna o trabalho interessante para você. Um conselheiro de carreira pode guiá-lo para tomar a decisão certa na carreira. Os fatores a considerar incluem sua idade, saúde, planos de aposentadoria, habilidades e qualificações. Ao final da autoavaliação, crie uma lista de ocupações potenciais e carreiras para novas pesquisas.


Determine a carreira que você quer seguir

Depois de fazer uma lista de carreiras, reduza-a para uma ou duas opções. Antes de selecionar uma ocupação, pesquise cada um dos cargos para identificar o que melhor se adequa aos seus interesses, experiência e habilidades. Alguns fatores a considerar incluem as perspectivas de carreira de cada trabalho, o crescimento projetado da indústria e o efeito da tecnologia sobre os empregos nos próximos anos.


Outro fator a considerar é o potencial de ganho. Embora o dinheiro possa não ser o seu principal motivador para mudar de carreira, você ainda pode precisar da nova ocupação para pagar contas e economizar para a aposentadoria.


É melhor escolher uma carreira que permita transferir habilidades do seu trabalho anterior. Dessa forma, você não precisará gastar muito tempo e dinheiro em treinamento e certificação. Pesquisas de satisfação no trabalho também podem ajudá-lo a determinar se a ocupação é uma boa opção para você.


Identifique os requisitos da nova carreira

Uma vez que você tenha escolhido uma carreira, determine o que você precisa para entrar na profissão. Pesquise as qualificações educacionais, certificações, licenças e outros requisitos regulatórios da ocupação. Você pode verificar anúncios de emprego recentes para as habilidades específicas e credenciais que os empregadores da indústria querem ver nos candidatos.


Outra forma de pesquisar uma carreira é acompanhar os profissionais da indústria e pedir-lhes detalhes sobre como entrar no setor. As informações que você recebe desta pesquisa podem lhe dar uma ideia do tempo e custo de entrar em uma nova carreira.


Recrie sua imagem profissional

Uma vez que você tenha decidido uma nova carreira, é importante recriar sua imagem profissional para atender às expectativas do novo campo. Aprenda a linguagem e as práticas do setor e reescreva seus perfis online para torná-los mais relevantes.


Este é o momento de se tornar ativo no espaço preferido das mídias sociais de sua nova carreira. Contribuir para discussões e redes nas mídias sociais pode dar às suas perspectivas de carreira um impulso poderoso. Conheça novas pessoas e deixe-as saber de sua disponibilidade.

Crie um plano de carreira

Uma vez que você se posicionou como um profissional procurando fazer uma mudança de carreira, delineie um plano. É aconselhável criar metas de curto e longo prazo que você deseja alcançar considerando sua idade, saúde e outros fatores que podem impactar sua capacidade de continuar trabalhando.

Uma boa maneira de fazer isso é ter um arquivo para organizar potenciais empregadores, anúncios de emprego, currículos, datas de entrevistas, eventos de networking e outras atividades. Isso tornará seus esforços de busca de emprego ordenados e permitirá que você acompanhe seu progresso.


Crie currículos poderosos

Você precisa de um currículo profissional para se promover como o melhor candidato para empregos. Isso significa ter uma escrita impecável em seu currículo e conhecer o formato correto que os recrutadores esperam. A redação de currículos requer a adaptação de cada documento aos requisitos específicos de cada cargo.


É vital pesquisar cada anúncio de trabalho e o empregador antes de escrever seu currículo para identificar suas competências e requisitos fundamentais. Isso permitirá que você crie currículos que destaquem suas habilidades mais relevantes e mostrem como o melhor ajuste para o papel.


Seja paciente e positivo

Quando você se candidatar a empregos, mantenha-se positivo se demorar tempo para conseguir uma posição. Durante esse período, cerque-se de energia positiva e participe de atividades que o aproximem de seus objetivos. Isso pode ajudar a garantir que você possa entregar suas responsabilidades quando você eventualmente conseguir o cargo.


Vantagens da mudança de carreira após os 50 anos


Autorealização

Mudar de carreira aos 50 anos pode proporcionar uma oportunidade de alcançar o mais alto nível de realização profissional para muitas pessoas. Muitas pessoas mais velhas têm reunido imensa experiência e experiência ao longo dos anos, e mudar de carreira permite que eles escolham uma ocupação ou posição onde possam usar suas habilidades para entregar os melhores resultados e desfrutar de maior satisfação no trabalho.


Reduzir o estresse

Outro benefício da mudança de carreira é a redução do estresse. Apesar das vantagens ligadas aos cargos seniores, muitos profissionais mais velhos não podem continuar trabalhando no mais alto nível por causa do estresse e outras demandas em suas vidas. Deixar tal posição para um ambiente de baixo estresse pode oferecer mais valor do que um salário lucrativo para alguns.


Novas oportunidades de aprendizado

Novas carreiras oferecem às pessoas a oportunidade de aprender coisas novas. Pode estar trabalhando com equipamentos de alta tecnologia, aprendendo a codificar, usando dados para tomar decisões ou colaborando com a geração mais jovem. As perspectivas de aprender algo novo podem adicionar mais emoção ao trabalho, aumentar a satisfação no trabalho e ajudá-lo a criar relacionamentos.


Paixão

Uma nova carreira pode ajudá-lo a perseguir sua paixão. No início de suas carreiras, muitas pessoas não sabem o que os impulsiona. À medida que as pessoas envelhecem, elas têm mais clareza sobre seu propósito, desejos e atividades que darão sentido às suas vidas. Para muitas pessoas, entrar em outra indústria é o melhor caminho para fazer uma carreira por sua paixão.


Superar desvantagens da mudança de carreira após os 50


Continue aprendendo

Para ter certeza de que você é um candidato a emprego viável, mantenha-se atualizado sobre novas informações no campo. Leia livros, participe de eventos do setor, faça cursos online e fique aberto a novos conhecimentos. Aprenda habilidades digitais e adapte-se ao uso de novas tecnologias no trabalho.


Cultivar amizades entre gerações

Se você pretende mudar de carreira, construa amizades duradouras que cortam gerações. Pessoas mais velhas podem ter mais autoridade na indústria, mas as gerações mais jovens permitem que você use habilidades de liderança e mentoria e ajude você a ficar por dentro de novos desenvolvimentos.


Atualize seus currículos

Mantenha seus currículos atualizados para melhorar as chances de ser contratado. Otimize seus currículos com o formato correto aceitável para os recrutadores e torne-os compatíveis com os sistemas de rastreamento do candidato. Mantenha sua idade e outras informações privadas confidenciais.


Concentre-se nos pontos positivos

Em discussões com recrutadores e gerentes de contratação, considere sua idade como uma vantagem. Se o assunto aparecer, use-o para aumentar suas credenciais em termos de experiência, conquistas e qualificações que você ganhou ao longo dos anos.


Conclusão

Estou feliz e realizada. Nunca mais vou esquecer este ano de 2021 – Gratidão!


Referências

Você deve fazer uma mudança de carreira aos 50 anos? Dicas de como fazer com sucesso | Indeed.com

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Comentários (47)

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Maria Moura

Maria Moura

25/09/2021 22:33

Olá Rosemeire, tudo bem? Eu estou com 61, me afastei da informática a uns 16 anos e agora estou voltando. Quando parei, trabalhava com PowerBuilder, Mumps.... agora, tudo novo! E como você, sem previsão de parada. Muito bom ver outras pessoas se reinventando. Bem saudável. Bjs e boa caminhadda para todos nṍs.

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Deyse Barros

Deyse Barros

31/08/2021 18:45

Que inspiradora sua trajetória, Rosimeire. Parabéns pela coragem e determinação! A empresa tb foi incrivel te dando essa abertura de crescimento. Tb estou em transição de Marketing para Ciência de Dados e tá sendo uma jornada desafiadora e apaixonante.


Sucesso!! beijos

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W

Waldson Lyra

27/08/2021 07:29

Dicas excelentes! Não perder o foco nunca.

Parabéns!

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L

Luciano Nascimento

25/08/2021 11:38

Ótimo artigo para quem como eu esta justamente tentando a transição. Parabéns

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A

André Castro

24/08/2021 20:55

Tenho 49 estou em mudança de carreira.

Parabéns Rosimeire e obrigado por compartilhar sua experiência conosco.

Desejo que você consiga sua certificação.

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José Bezerra

José Bezerra

24/08/2021 19:04

Excelente Publicação, parabéns pela coragem, hj tbm me vejo assim! vamos em frente!!!!!!!!

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Paulo Lima

Paulo Lima

24/08/2021 17:27

Muito bom esse artigo me ajudou bastante visto que estou nesse processo de mudança de carreira.

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Wilson Junior

Wilson Junior

24/08/2021 14:51

Tenho 46 anos e esse artigo serviu para orientar e incenvar. Legal !

Obrigado!

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Rogério Sousa

Rogério Sousa

24/08/2021 14:27

Enriquecedor este artigo, vamos olhar o lado positivo dos 50 anos sempre!

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Jefferson Batista

Jefferson Batista

21/08/2021 09:47

Estou em transição também, com 31 anos e achei o artigo muito motivador! Sou da área da saúde, Odontologia, e senti um forte impacto da pandemia na minha área financeira, como tenho bastante familiaridade com tecnologia, resolvi dar uma chance pro meu dom, e aqui estou, focado em desenvolvimento mobile, e esses artigos só me fazem refletir e me motivam ainda mais!

Apaixonada por tecnologia e informação. Na área desde 1.984 e sem previsão de parada.

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